Emma Moalic Lexmark
Od spokojnih krajolika Švedske i živahne francuske kulture život me odveo u „Zavarovalnicu Triglav”. Tek pre godinu dana sam spakovala kofere i napustila domovinu kako bih krenula na nov put u „Zavarovalnicu Triglav”. Kao rukovodioca portfolija, moje prve utiske oblikovalo je ono što sam o preduzeću čula i pročitala na internetu.
Dobar imidž „Zavarovalnice Triglav” i njena obavezanost na uključenost i neprestano učenje bili su u skladu s mojim karijernim željama u pogledu rasta. U „Triglavu” sam otkrila izuzetno prijatno radno okruženje. Imam odlične saradnike koji cene saradnju i priliku za neprestano učenje: upravo to stvara pozitivno i efikasno radno okruženje. Bez obzira na jezičke izazove s kojima se susrećem, inkluzivna atmosfera u „Triglavu” pretvara prepreke u prilike za rast.
Sa zadovoljstvom u novi dan
Jutarnje buđenje i odlazak na posao za mene je pozitivna rutina, jer svaki dan na posao dolazim biciklom, što mi omogućava da provodim vreme napolju i pre nego što počnem dan. To ne pomaže samo kod smanjivanja mog ugljeničnog otiska, već i pozitivno utiče na moje zdravlje. Pozitivnoj atmosferi doprinose i moji saradnici. Osim što su izuzetni stručnjaci, oni su stvarno ljubazni i dobri pojedinci koji stvaraju odličnu grupnu dinamiku. Oni personalizuju ljubaznost i dobrotu, pri čemu saradnja i međusobna podrška mnogo znače.
Po mom mišljenju, bavljenje zanimljivim poslom je još jedan ključan faktor koji doprinosi mom dobrom osećaju na radnom mestu. Rad na različitim zadacima i projektima na području finansijskih tržišta obezbeđuje da svaki dan donosi nove izazove i dosledno održava podsticajno i privlačno radno iskustvo.
Svako može doprineti prijatnoj atmosferi na poslu
Smatram da je stvaranje prijatne atmosfere na radnom mestu rezultat zajedničkog truda. Zato se i ja sama trudim kroz stvaranje ljubazne i klime podrške u našoj ekipi i iskreno se interesujem za druge. S kolegama se često srećem na kafi. Na tim neformalnim druženjima ne razgovaramo samo o temama povezanim s poslom već i o slobodnom vremenu.
Veoma cenim mogućnost stalnog učenja koja nam je na raspolaganju. „Zavarovalnica Triglav” veoma podstiče lični i profesionalni razvoj. Mogućnost širenja znanja i veština je nešto što me ispunjava i zato se trudim da delim svoje iskustvo i saznanja sa saradnicima. Nedavno sam učestvovala na konferenciji, gde sam aktivno slušala i učestvovala u raspravama sa stručnjacima iz naše industrije, koji su se fokusirali na zanimljive teme u vezi s našim radom u „Triglavu”. Stečena saznanja sam podelila sa saradnicima. Upravo takvo umrežavanje nam omogućava novi pogled na uhodane prakse, nove načine pristupanja izazovima i doprinosi stvaranju novih ideja i povećanju zajedničkog znanja.
Triglav, radno okruženje koje podržava razvoj novih ideja
I moja uloga kao upravljača portfolija bitno doprinosi mom užitku pri radu u „Zavarovalnici Triglav”. Upravljanje portfolijima obuhvata dinamične zadatke, kao što su analiza tržišnih trendova i donošenje strateških investicionih odluka. Neprestani izazovi i intelektualna stimulacija čine moj posao stvarno zanimljivim. Biti u prvom planu finansijskih trendova – to je moja želja i profesionalna motivacija.
Uverena sam da je za uspeh od suštinskog značaja pozitivno radno okruženje koje podržava timski rad, kreativnost i otvorenu komunikaciju. Takvo radno okruženje, osim razvoja novih ideja i veće produktivnosti, podstiče i osećaj pripadnosti i dobrog osećaja među saradnicima. Cenim otvorenu komunikaciju koja mi omogućava razmenu ideja i informacija. Bez toga bismo teže delovali povezano i usklađeno, takođe ne bismo donosili odgovarajuće odluke, jer se one zasnivaju upravo na dobroj informisanosti.
Kao i svako putovanje, i ovo nije bez izazova!
Prilagođavanje na novi život u novoj državi prevazilazi profesionalne promene. Prilagođavanje na novu kulturu, norme komunikacije i jezičke prepreke, može biti izazov. „Triglav” se izdvaja po svojoj otvorenosti, okruženje je inkluzivno. Preduzeće je otvoreno za nove ideje i nove kulture.
Kad doživljavam trenutke nostalgije, jer sam odvojena od porodice i poznatog okruženja, pomaže mi to što skuvam neko švedsko jelo. Za utehu i za uspomenu na dom. Jedan od izazova s kojima se susrećem, nedvosmisleno je jezik. Jasan zvuk „šč” ostaje za mene velika prepreka u izgovoru, a lokalna praksa skraćivanja reči zajedno s različitim naglascima povremeno mi pravi probleme u razumevanju najjednostavnijih izraza. Bez obzira na to što u radu uglavnom koristim engleski, osećam da sam cenjena i da doprinosim zajedničkim rezultatima u inkluzivnom i gostoprimljivom okruženju.
Usklađivanje održivosti i dobrog osećaja: moj pristup slobodnom vremenu posle posla
Od ključnog je značaja da prepoznaš značaj slobodnog vremena kao suštinskog sastojka rada pri održavanju zdrave ravnoteže između profesionalnog i privatnog života. I radujem se što je i „Triglav” naklonjen usklađivanju profesionalnog i privatnog života.
Kao veoma aktivna osoba, svoje slobodno vreme posvećujem sportu i druženju s porodicom. Posle posla najviše volim da u društvu svog partnera napunim baterije vežbanjem u teretani, igranjem tenisa ili plivanjem. Pošto moja porodica dolazi iz Švedske i Francuske, veoma cenim trenutke kad mogu da se povežem s njima. Tako svoje slobodno vreme redovno posvećujem video-razgovorima koji mi, bez obzira na razdaljinu, omogućavaju kontakt s najbližima.
Vreme posvećujem i kursevima jezika kako bih se privikla i uključila u novu sredinu u kojoj živim. Verujem da znanje jezika ne samo što će mi olakšati komunikaciju na poslu već će i obogatiti moj život podsticanjem veza, razumevanja i zahvalnosti za moj novi dom.
Emma Moalic Lexmark je upravljačica imovinom u „Zavarovalnici Triglav”
Objavljeno 2023. godine
